使い方
介護施設・在宅介護・障がい者支援
アースサポート横須賀【訪問入浴】
横須賀市根岸町1丁目7番11号訪問入浴看護師【アルバイト】（アルバイト）
電話での応募-
0120-218-777
求人担当
訪問入浴・アースサポート株式会社の訪問入浴看護師！現場から在宅介護ケアを支えるお仕事
資格を活かしてお客様に安心を届ける仕事です。入浴を通して、ご自宅での快適な暮らしと生きがいのある毎日を支援します。
訪問入浴介護スタッフ2名と計3人でお客様の自宅を訪問し、入浴サービスを提供します。バイタルチェックや洗体・着脱などを通じて、一人での入浴が難しい方に清潔と癒やしの時間を届けるお仕事です。簡単な処置のみで、会話や笑顔を通じて信頼関係を築き、介護・看護の両面から支えるやりがいを感じながら働けます。
 給与： |
日給1万3,900円～1万4,900円 ※詳細は「給与について」をご確認ください。 |
 アクセス： |
京浜急行久里浜線北久里浜駅より徒歩5分 |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | 未経験者歓迎/フリーター歓迎/Wワーク歓迎/主婦（夫）歓迎/学歴不問/友達と応募歓迎 ≪必須資格≫ 正看護師又は准看護師 資格お持ちの方 ＊上記資格をお持ちであれば、介護未経験の方もOKです。 ＊専任のスタッフがいますので、運転免許は不要です。 |
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| メリット | 未経験OK、労災保険あり、シフト制、敷地内禁煙、週1～OK、週3～OK、平日のみOK、土曜/祝日のみOK、日勤のみOK、社員登用あり、交通費支給、学歴不問 |
| その人らしい暮らしを支援 | 病院勤務では得られない“生活の中での看護”が実現できるのが在宅ケアの魅力です。ご自宅で生活リズムや性格に合わせたきめ細やかなケアが可能。ご本人の声に耳を傾け、ご家族とも密に連携しながら、生活そのものを支える看護を行います。医療的視点を日常に活かしながら、“その人らしさ”を尊重する看護が実践できます。 |
| 柔軟なキャリア選択 | アースサポートでは、職種や勤務地の変更も本人の希望に応じて柔軟に相談可能。訪問入浴から介護へ、介護から相談業務へなど、ライフステージに合わせてキャリアチェンジできる制度が整っています。全国に拠点を持つ大手企業だからこそ叶う“自分らしい働き方”で、長く安定してキャリアを築いていけます。 |
| バイトから正社員へ | 正社員登用制度を活用して、これまでに200名以上のスタッフがパート・アルバイトから正社員へのキャリアアップを実現してきました。日々の意欲や実績がしっかり客観的に評価され、頑張りが形になる環境です。将来的には安定した雇用を目指したい方、長く腰を据えて働きたい方におすすめの制度です。 |
| 会社紹介 | アースサポート株式会社は「お客様本位のサービス」を大切に、全国で訪問介護や訪問入浴などの福祉サービスを提供しています。地域の方々の笑顔のため、心のこもったサポートを行っています。未経験でも安心の研修体制や、頑張りをしっかり評価する制度が整っており、スタッフ一人ひとりが成長しながら長く働けます。 |
| 休日・休暇 | シフト制（日曜日休み） ※休日はご要望に応じます。 |
| 福利厚生・待遇 | ・正社員登用制度有 ・交通費支給（規定有） ・処遇改善手当有 ・資格取得支援制度 ・制服貸与 ・通販サイト社内割引（ぱーそなるたのめーる） ・H.I.S国内海外ツアー旅行優待 ・カムバック採用制度あり（条件あり） ・友和会（任意） |
| 給与について | ★お持ちの免許によって給与が変わります。 下限額＝准看護師 上限額＝正看護師 ■交通費支給（当社規定あり） |
| 研修制度 | アースサポートでは学びながら成長し、キャリアを築ける体制で、あなたのやる気を全力でサポートします。 ・OJTでの実践研修 ・同行研修 ・個別学習（通信講座やオンライン動画） |
| 職場環境 | ・多職種が活躍 ケアマネジャー、相談員、看護師、サービス提供責任者など多様な職種が在籍。 ・サービスおたすけ窓口 CS向上のため、サービスやケア内容の相談をメールで受け付ける社内ツールを設置しています。 |
| キャリア支援 | アースサポートでは「自分のキャリアは、自分で創る」を掲げ、社員一人ひとりの成長を全力で支援します。 ◆契約更新時に面談を実施しております。 |
| 応募時のご注意 | 当サイトから応募完了後、 チャット形式の質問フォームを携帯のショートメッセージ(SMS)へ ご連絡します。メッセージに従って質問の回答に進んでください。 ※携帯番号の登録不備や固定電話番号の登録などでSMSが配信されない場合には別途ご連絡をいたします。 ※応募フォームの電話番号は、携帯電話番号のご登録を推奨しております。 |
| 労働条件 | ■契約期間 期間の定め：有（期間1年） 契約の更新：有（契約期間満了時の業務量・労働者の勤務実績、態度、能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況のいずれかで判断） 更新上限：有（通算契約期間の上限 5年） 試用期間：有（14日） 時間外労働：有（平均30分／日） 業務内容の変更の範囲： 雇入れ直後の従事すべき業務と同じ 就業場所の変更の範囲： 変更なし 雇用主：アースサポート株式会社 |
